【美容師可以做「隆乳術後按摩」嗎?】

小美經營美容店家平常為顧客做美容美體服務,近期為了要增加營業額,於是就在網路粉絲團上增添了一筆營業項目:「隆乳術後按摩」,標榜可以為隆乳術後的顧客進行按摩服務....

【報名課程後,就完全不能退費了嗎?】 

小萱為了要更精進自己的紋繡技術,在網路上報名了一堂紋繡課程,但到了當天因為臨時有事,與主辦單位告知無法出席,因為沒有上到課,是否能退學費的百分之幾,沒想到該紋繡老師回覆他,在報名網頁有清楚標示「報名後,若個人因素無法到場,學費不予退費」等語句,堅持不給小萱退費。 

【試用期內解僱不適任勞工,僱主需付資遣費嗎?】

小賴請了一位美工來幫他們美容室做設計,一開始也有請美工簽訂試用期三個月的同意書,在這段期間美工平均每個月畫的設計圖檔都不超過5張,於是三個月一到......

【一樓已開美髮店,二樓再成立美容工作室,還須辦理營業登記嗎? 】

畢業後的Amy打算在二樓開個人美容工作室,但家裡的媽媽已在一樓自家店面經營美髮店,Amy也知道有開店就要辦理營業登記,但媽媽當初在申請營登項目時,就已經有包含美容、美髮、保養品,那可以直接與媽媽的美髮店一起,不用辦理營登嗎?一起納稅是可以的嗎?

【同業為自抬身價,下載他人作品做為對比圖,公開評論!】

小美在逛臉書時,赫然發現自己紋繡作品的照片竟然出現在別人的粉絲團上,甚至還把小美跟他的作品拼成了對照圖,公開評論小美的紋繡技術,......,小美雖然氣惱卻不知要如何主張自己的權利?網路上盜圖會有什麼法律問題呢?是不是自己拍的照片都有著作權?在臉書盜圖其實有特別規定?

【為客人手繪知名卡通圖案,美甲師是否侵害著作權?】

美美有一天在雜誌上看到她最愛的米奇圖案,突發起想想說如果可以把圖案弄成彩繪指甲一定非常可愛,於是馬上出門去找美甲師幫他把圖案彩繪到指甲上......。什麼樣的圖案會受到著作權法的保護?幫客人手繪知名卡通圖案,美甲師會侵犯著作權?客人堅持要求,美甲師應該怎麼做呢?

【建教生、工讀生及實習生適用勞基法嗎?】 

建教生、工讀生或實習生也會有勞基法的適用嗎?  相信大家在經營美容工作室時,也會有相當的疑問,不了解哪種身分的員工須要給予如何的福利,又或是如果真的要解僱時應該要做甚麼樣的行為才不會違法,以下我們就來 一一的分析給大家看。

【美容廣告誇大不實、涉及療效,、小心受罰!】

剛畢業的美美懷抱著滿腔熱血,自己新開了一間美容工作室,於是在臉書粉絲團發佈一則貼文宣傳,內容大致上是美容技術可以幫助顧客「消除皺紋、細紋、表情紋、法令紋、魚尾紋;並平撫肌膚疤痕、消除您臉上的黑眼圈.....

【學徒適用勞基法嗎?】

小凱在高中時就在美髮店當助理,一天工作十個小時、一個月只領一萬塊,畢業後當了全職,月薪還是只有一萬五千元,不但不符合基本薪資的要求,還完全沒有勞健保,小凱受不了決定離職,居然還被店家要求10萬元的違約金.....

【客人老是放鴿子,店家一怒之下公佈黑名單會違反個資法嗎? 】

顧客美美時常無預警的取消預約課程,美容師小艾一氣之下,就將美美的個人資訊全部都張貼到美容工作室的粉絲專頁上,幾天過後小艾收到通知說他公布黑名單的行為已經觸犯個資法,不排除要提告,但小艾認為說是對方(顧客)有錯在先,難道也不能公布個資讓大家有所警惕嗎?難道這樣預約沒來都不需要負任何責任嗎?